tužitelju nije dat otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora - prema odredbama čl. 121. Zakona o radu ('Narodne novine', broj 38/95, 54/95, 65/95 ... sklapanje ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima', a prema kojima radnik koji prihvati ponudu poslodavca 'pridržava pravo pred nadležnim sudom osporavali ... rezultatu provedenog natječaja) nisu niti postojale pretpostavke za primjenu instituta otkaza ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora o radu - iz smisla ... zamijenio prethodno sklopljeni ugovor o radu - i da se prihvatom te ponude tužitelj (kako to tuženica i tvrdi) suglasio s rezultatom natječaja i uvjetima
. 17 ZR. Zbog izmijenjenihuvjeta u odnosu na bitne elemente ugovora o radu tuženik se u konkretnom slučaju morao poslužiti institutom otkaza sponudom ... odlukom mijenjati ugovor o radu koji se odnosi na radno mjesto podnositelja jer je jedini dopušteni način izmjene ugovora otkaz sponudomizmijenjenog ... vidi se kako bi poslodavac mogao radniku prouzrokovati štetu time što mu nije otkazao ugovor o radu (sponudomizmijenjenogugovora ili bez ponude ... Zakonu o radu i Pravilniku o radus osnove otkaznog roka i otpremnine, te ponudi na sklapanje novi ugovor o radu; - da je tuženik 5. lipnja 2009. donio
o radu pod izmijenjenimuvjetima (otkaz sponudomizmijenjenogugovora). (...)." V. OCJENA USTAVNOG SUDA 8. U ovom ustavnosudskom postupku Ustavni sud ... parničnom postupku radi utvrđenja nedopuštenosti otkaza Ugovora o radusponudomizmijenjenogUgovora, okončanog presudom Vrhovnog suda Republike Hrvatske (u ... tuženika iz Zagreba u Kanfanar, nudeći joj sklapanje izmijenjenogUgovora za obavljanje istih poslova, ali sa mjestom rada u Kanfanaru, a koju ponudu ... je tuženik podnositeljici dao odluku o otkazu Ugovora o radusponudomizmijenjenogUgovora koja se odnosila na promjenu mjesta rada, ali uz
odbijen tužbeni zahtjev podnositelja za poništenje otkaza sponudomizmijenjenogugovora o radu danom podnositelju i potvrđenog odlukom "K." d.d. B. broj ... o radu, koji je zaključio s poslodavcem, stavlja protuzakonito u nepovoljniji položaj, a s obzirom na izmijenjeneugovore o radu drugih zaposlenika. Također navodi da se kod donošenja odluke o otkazu i ponudi izmijenjenogugovora o radu, poslodavac nije posebno savjetovao sa zaposleničkim vijećem. Smatra ... procjeni. Odredba članka 114. Zakona o radu propisuje da se odredbe tog Zakona odnose i na otkaz sponudomizmijenjenogugovora. 6. Analizom navoda ustavne
koristiti institutom otkaza sponudomizmijenjenogugovora kojeg propisuje članak 123. Zakona o radu ("Narodne novine" broj 93/14.; u daljnjem tekstu: ZoR ... postupio u skladu s člankom 123. ZoR-a kada je donio Odluku o redovnom otkazu ugovora o radus istodobnom ponudomizmijenjenogugovora o radu i to za radno ... za zastupanje (koji je prihvatio kada je tuženik donio pobijanu odluku o otkazu s istodobnom ponudomizmijenjenogugovora o radu) prima plaću koja je cca 40 ... uvjetima (otkaz sponudomizmijenjenogugovora) nakon čega je podnositelj tu ponudu tuženika prihvatio. 9.3. Sažeto rečeno, sudovi su utvrdili da je u
: prvostupanjska presuda) kojom je odbijen tužbeni zahtjev podnositeljice za utvrđenje da nije dopušten otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora broj 641 ... ponuduizmijenjenogugovora za obavljanje istih poslova u nepunom radnom vremenu (20 sati tjedno); - otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora ... provedene analize svi zaposlenici u službi unosa dobili su otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora u segmentu trajanja radnog vremena na istim ... primijenili materijalno pravo kada su ocijenili odluku o otkazu sponudomizmijenjenogugovora o radu za obavljanje istih poslova u nepunom radnom vremenu u
., Naftaplin iz Zagreba podnositelju otkazao ugovor o radus danom 1. rujna 2009 zbog organizacijskih i gospodarskih razloga uz ponuduizmijenjenogugovora ... ugovor o radusponudomizmijenjenogugovora u smislu odredaba čl. 114. ZR, pa se ta zakonska odredba ne može primijeniti u konkretnom slučaju ... izmijenjenimuvjetima, a u ovom slučaju ta je osnovna pretpostavka izostala, jer otkaza nije bilo. Ponuda za sklapanje novog ugovora o radu sama po sebi ne ... ), odnosno da se u konkretnom slučaju ne radi o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora u smislu članka 121. Zakona o radu ("Narodne novine" broj
i na slučaj kada poslodavac otkaže ugovor i istovremeno predloži radniku sklapanje ugovora o radupodizmijenjenimuvjetima (otkaz sponudomizmijenjenog ... se i na slučaj kada poslodavac otkaže ugovor i istovremeno predloži radniku sklapanje ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima (otkaz sponudom ... prednici podnositelja odlukom o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora o radu od 19. siječnja 2006. te da prednici nije prestao radni odnos na ... utvrđenje da nije dopušten otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora o radu, zahtjev za sudskim raskidom, isplatu naknade plaće i naknade štete. 2.6
postupio u smislu odredaba čl. 115. ZR: da je otkazao ugovor o radu (zbog razloga iz odredbe čl. 107. st. 1. al. 1. ZR) sponudomizmijenjenogugovora ... odluku o otkazu sponudomizmijenjenogugovora, ponudivši pritom tužiteljici zaključenje konkretnog ugovora o radu. Naime, sama činjenica što je ... nudeći izmjenu tog ugovora prema pravilima ZR-a o otkazu sponudomizmijenjenogugovora o radu, ali u svakom slučaju to nije njegova obveza, kako to ... podnositeljici otkaz sponudomizmijenjenogugovora o radu (točka 4.3. ove odluke). Pri tome je prvostupanjski sud odgovorio na navode podnositeljice da nije
ponuditi ugovor o radu pod izmijenjenimuvjetima na drugom radnom mjestu u školi u skladu sa zakonom, propisima donesenim na temelju zakona i statutom škole ... izmijenjenimuvjetima. Međutim, izričitom zakonskom odredbom tužitelju je po sili zakona prestao ugovor o radu za mjesto ravnatelja, s time da po osnovi tog ... ponuduugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima na drugom radnom mjestu u školi." III. PRIGOVORI PODNOSITELJA 3. Podnositelj u ustavnoj ističe povredu ... ugovora o radu. Tek u slučaju da je tuženik ponudio, a tužitelj odbio ponudu za sklapanje izmijenjenogugovora moglo bi se govoriti o prestanku radnog
kod tuženika na mjestu urednika regionalnog izdanja te mu je Odlukom o poslovno uvjetovanom otkazu Ugovora o radusponudomizmijenjenogUgovora od 27 ... tuženik nije dokazao i nužnost i zakonsku opravdanost takve odluke o poslovno uvjetovanom otkazu sponudomizmijenjenogugovora o radu, jer paušalno ... o radu predložio sklapanje Ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima za radno mjesto pomoćnika urednika s mjestom rada u Osijeku, a kako to tužitelj nije ... ponudomizmijenjenogugovora od 27. kolovoza 2007., kojom je tuženik podnositelju otkazao Ugovor o radu zaključen 1. rujna 2006. te je naloženo tuženiku
., prihvatio odluku o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora, odnosno izmijenjeniugovor o radu. U tom izmijenjenomugovoru izostavljena je, naime ... da je riječ o otkazu zbog prestanka potrebe za radom podnositelja, a stvarno se radilo o otkazu sponudomizmijenjenogugovora o radu, koju je ponudu ... vidu i činjenicu da podnositelj, nakon prihvata ponudeizmijenjenogugovora o radu, taj izmijenjeniugovor nije pobijao u sudskom postupku, u smislu ... da se on svog prava na isplatu naknade nije (svjesno) odrekao prihvatom izmijenjenogugovora o radu, a sve i da jest, radilo bi se o odricanju od prava
svojim pravima pred zakonom, odnosno odredaba čl. 115. Zakona o radu (otkaz sponudomizmijenjenogugovora), na način na koji je primjenjuje VSRH, dovela ... isplatu plaće. Podnositelj je podnio tužbu 5. rujna 2005. radi utvrđenja nedopuštenosti otkaza ugovora o radusponudom sklapanja novog ugovora pod izmijenjenimuvjetima za radno mjesto "voditelja Pomorskog učilišta" pod brojem 22/05 od 8. kolovoza 2005. Podnositelj je prihvatio ponudu za sklapanje ugovora ... tuženik dužan vratiti tužitelja na rad - pravne poslove koje je obavljao prije prihvata ponudeizmijenjenogugovora o radu nakon utvrđenja nedopuštenosti
za utvrđenje da je otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 17. studenog 2011. nedopušten te nalaganje tuženiku, Styria Hrvatska - Medijski servisi ... zastupnik prodaje", a koju ponudu podnositeljica nije prihvatila. 3.1. Odluku o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora (u daljnjem tekstu ... podnositeljici dan rok od 8 dana radi sklapanja ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima, odnosno ugovor o radu za radno mjesto "regionalni zastupnik prodaje ... podrške u prodaji' nije bilo mjesta primjeni odredbe čl. 107. st. 3. ZR. Uz to, ponudomizmijenjenogugovora o radu, za drugo radno mjesto, tuženik je
i otkazom sponudomizmijenjenogugovora, pa u tom slučaju zaposlenik ima pravo iz članka 119. Zakona o radu ako ponuđeni novi ugovor ne prihvati jer se time ... da Član uprave Društva u roku od 8 dana od dana ponude novog Ugovora, ne prihvati ponuđeni Ugovor o radus Društvom, Član uprave Društva ima pravo na ... zaposlenika pravo na otpremninu uvjetuje neprihvaćanjem ponude za sklapanje izmijenjenogugovora o radu u roku od 8 dana od dana dostavljene ponude. Kako je u ... ugovoreni uvjet prava na otpremninu prema članku 20. Ugovora jer je otkazao Ugovor i prije isteka roka za izjašnjavanje o ponudi izmijenjenogugovora
o otkazu sponudomizmijenjenogugovora od 5. veljače 1998.; - tužitelju je istovremeno ponuđen na sklapanje izmijenjeniUgovor o radu temeljem kojeg se po ... o radusizmijenjenimugovorom dana 9. veljače 1998.; - da je tužitelj imao ponudu za sklapanje novog ugovora u roku od 15 dana, tj. do 25. veljače 1998 ... o radu od 18. lipnja 1997., koji je podnositelj potpisao, a temeljem kojeg mu je pripadala plaća s koeficijentom 2,00, stoga što podnositelj drugog Ugovora o radu i nema te ga nije potpisao, jer nije pristao na uvjete iz tog novog ugovora, pa je s obzirom na taj ranije potpisani ugovor njegova plaća bila
izmijenjen). Također je nesporno da je tužitelj odbio ponudu za sklapanje tog ugovora o radu. 13. Na opisani način tuženik nije postupio nezakonito jer obveza ponude sklapanja ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima (čl. 123. ZR) ne proizlazi z zakona. 14. Prema odredbi čl. 115. st. 1. toč. ZR poslodavac može ... bio dužan postupiti isključivo u skladu s odredbom čl. 123. ZR, odnosno primijeniti institut otkaza sponudom novog ugovora o radu, kako to pogrešno ... , upravo ova okolnost opravdava poslodavcu da ponudi radnicima - pa tako i tužitelju sklapanje novog ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima, što je tuženik
poslodavac može radniku otkazati ugovor o radu te mu istodobno predložiti sklapanje ugovora o radu pod promijenjenim uvjetima (otkaz sponudomizmijenjenogugovora). Međutim, kada poslodavac ponudi izmijenjeniugovor o radu, radniku radni odnos ne prestaje, niti su ispunjeni uvjeti za isplatu otpremnine, budući ... slučaju bi poslodavac u skladu s odredbom članka 133. Zakona radniku trebao ponuditi izmijenjeni ili novi ugovor o radu. Tek ako radnik ne prihvati ponuđene izmjene ugovora o radu, pravo je poslodavca radniku otkazati ugovor o radu i istovremeno predložiti sklapanje ugovorasizmijenjenimuvjetima (članak 115
- Dugopolje s koeficijentom složenosti poslova 4,8. Odlukom o otkazu ugovora o radu zbog skrivljenog ponašanja podnositelja sponudomizmijenjenogugovora od 21 ... , t. 26.). U odnosu na otkaz ugovora o radu zbog skrivljenog ponašanja podnositelja sponudomizmijenjenogugovora od 21. lipnja 2012. kojim je ... odredbe Etičkog kodeksa prvotuženika. Budući da je podnositelj prihvatio ponuduizmijenjenogugovora sklopio je s prvotuženikom 13. srpnja 2012. ugovor ... osnovan, jer u situaciji kada tužitelj nije prihvatio prijedlog poslodavca Hrvatske autoceste d.o.o. za sklapanje ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima
tekstu: ZR), donio navedenu Odluku o otkazu ugovora o radu podnositelja, sponudomizmijenjenogugovora. U obrazloženju odluke tuženika između ostalog je ... podnositelja kojim je zatražio utvrđenje ništavosti odluke tuženika broj: 435/2006 od 8. lipnja 2006. o otkazu njegovog ugovora o radu kod tuženika sponudom ... sklapanje Ugovora o radu za radno mjesto vozača službenih vozila. Ponuda za sklapanje izmijenjenogugovora vrijedi 8 dana, a istekom tog roka, ponuda prestaje ... podnositelja kod tuženika sponudom izmjenjeog ugovora. 1.1.Podnositelj u ustavnoj tužbi tvrdi da su mu osporenom presudom Vrhovnog suda povrijeđena ustavna
. kojeg je tužitelj sklopio sa podnositeljem 9. rujna 1999. sponudom za sklapanje novog ugovora pod izmijenjenimuvjetima te zahtjev za isplatu naknade ... uprave za tehničko kadrovske poslove nastavio raditi kod podnositelja bez sklopljenog ugovora do donošenja Odluke o otkazu ugovora o radusponudom za sklapanje novog ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima broj 22/05 od 8. kolovoza 2005., kojom ponudom je podnositelj ponudio tuženiku sklapanje novog ugovora o radu za obavljanje poslova radnog mjesta "voditelja pomorskog učilišta". U točki I. Odluke o otkazu ugovora o radusponudom za sklapanje novog
roku 6 mjeseci zaposliti drugog radnika. Što se tiče ponude za sklapanje novog ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima, tj. za radno mjesto 'savjetnika ... kvalifikaciji (zvanju). Nadalje, ispunjena je pretpostavka predviđena u čl. 152. st. 1. i 3. ZR-a, jer o namjeri otkaza ugovora o radusponudomizmijenjenog ... i sindikalni povjerenik je u pisanom obliku dao suglasnost da se tužiteljev ugovor o radu otkaže sponudomizmijenjenogugovora. Prema tome, ispunjene su ... kod tuženika na radnom mjestu savjetnika Uprave u Uredu Uprave temeljem Ugovora o radu od 23. rujna 2008. do donošenja Odluke o otkazu sponudom
predstavljati otkaz sponudomizmijenjenogugovora o radu, kada je istovremeno takva ponuda učinjena. Iz sadržaja Ugovora između stranaka proizlazi njegova ... o otkazu Ugovora o pravima i obvezama Izvršnog direktora Uprave za internu reviziju i kontrolu te pripadajućeg Aneksa, sponudomugovora pod izmijenjenim ... ugovora o radu za obavljanje poslova inspektora unutarnje kontrole; - da je podnositelj prihvatio ponuduizmijenjenogugovora. 4.2. Na temelju prethodno ... na temelju tog Ugovora postojao, to je u skladu s navedenim, Odluka o otkazu sponudomizmijenjenogugovora donesena sukladno čl. 16. toč. 3. i čl. 19
tražio utvrđenje nedopuštenim otkaza ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 10. listopada 2005. uz nalog tuženiku, "24. sata", da vrati ... glavnim urednikom. S obzirom na nespornu činjenicu da tužitelj nije prihvatio sklapanje ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima, po pravnom shvaćanju ovog ... podnositelju otkazao ugovor o radusponudom za sklapanje ugovora o radu za radno mjesto novinara. Podnositelj nije prihvatio ponudu za sklapanje ugovora pod ... (na ime naknade plaće prema ugovoru o radu) za isplatu iznosa od 1.617.354,48 kuna s pripadajućim zakonskim zateznim kamatama pobliže određenim u izreci
tuženika ponuditi tužiteljici Otkaz sponudomizmijenjenogugovora za zaključenje ugovora o radu na poslovima voditelja izobrazbe odraslih. Kako tuženik ... da ponudi tužiteljici otkaz sponudomizmijenjenogugovora, za zaključenje ugovora o radu na poslovima voditelja izobrazbe odraslih, jer da tužiteljica ... o otkazu sponudomizmijenjenogugovora o radu, u skladu s odredbom članka 114. stavak 1. ZR-a, a na navode tuženika da bi u tom slučaju trebao biti otkazan ... slučaju redovitog otkaza tužiteljici ponuditi ugovor pod izmijenjenimuvjetima na drugom radnom mjestu u školi, u skladu sa zakonom, propisima donesenim
otkaza ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 22. lipnja 2012. i zahtjev za vraćanje na rad na radno mjesto znanstvenog suradnika na neodređeno ... ". Mjerodavni dio obrazloženja osporenog rješenja glasi: "(...) Predmet spora je utvrđenje da nije dopušten otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora ... 'prvostupanjskom presudom odbijen tužbeni zahtjev za utvrđenje nedopuštenosti otkaza ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 22.06.2012.g. i zahtjev ... . Tako se u osporenom rješenju kao predmet spora navodi utvrđenje da nije dopušten otkaz ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora o radu od 22. lipnja
na temelju Odluke o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 12. svibnja 2015., uz zahtjev za povrat na radno mjesto i poslove koje je ... navodeći da je izmijenio organizaciju poslovanja te da mu nudi otkaz sponudomizmijenjenogugovora o radu za prvo slobodno radno mjesto "Poslovođe u ... - protutužitelja K. d.o.o. za utvrđenjem nedopuštenosti otkaza Ugovora o radu na temelju Odluke o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 12. svibnja ... " za koje ima položen stručni ispit. Odlukom o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora podnositelju je otkazan ugovor o radu na neodređeno
kojim je tražio da sud utvrdi nedopuštenom ponudu tuženika, "J." d.d. R., za sklapanje novog ugovora o radus podnositeljem, za radno mjesto konobara, da poništi odluku tuženika o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora, da poništi odluku tuženika kojom je odbijen podnositeljev zahtjev za zaštitu prava, te da vrati podnositelja na rad na radno mjesto "inspektor ugostiteljstva", na kojem je radio prije otkaza ugovora o radu. 2. U ustavnoj tužbi ... o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora nevažeća i bez pravnih učinaka, u smislu odredaba članka 145. Zakona o radu ("Narodne novine", broj 38
., alineja 2.), izvanredno zbog drugih osobito važnih činjenica (čl. 107., npr. zbog likvidacije) i kada poslodavac otkazuje ugovor o radusponudomizmijenjenogugovora (članak 114.) u slučaju da radnik ne prihvati ponuduizmijenjenogugovora, a osnova otkaza nije skrivljeno ponašanje radnika). U razdoblje ... " rada kao uvjeta za ostvarivanje prava na otpremninu, dovedeni u nejednak položaj radnici koji kod istog poslodavca imaju radni odnos dvije godine "s ... ugovor o radu nakon dvije godine neprekidnog rada. Isplata otpremnine obveza je poslodavca uz kumulativno ispunjenje uvjeta: - ugovor o radu otkazuje
predloži radniku sklapanje ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima (otkaz sponudomizmijenjenogugovora). U primjeni ove odredbe valja poći od toga da ... otkaza ugovora o radu. Tužbenim zahtjevom zahtijevao je da se utvrdi da je njegov otkaz sponudomizmijenjenogugovora broj: Pu-1/2003 od 22. rujna 2003 ... odluka o otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora nije nedopuštena, pa je prihvaćanjem tužbenog zahtjeva za utvrđenje odluke nedopuštenom ... dokazao postojanje opravdanog razloga za otkaz pravilan je i zaključak prvostupanjskog suda da je odluka tuženika o otkazu ugovora o radusponudom
. Prvostupanjskom presudom usvojen je tužbeni zahtjev podnositelja i utvrđeno je da je Odluka o otkazu o radusponudomizmijenjenogugovora podnositelju nedopuštena ... o radusponudomizmijenjenogugovora od 10. lipnja 2015., zatim da se utvrdi da mu radni odnos zasnovan ugovorom o radu dana 1. ožujka 2004. i i Aneksom ... voditelja podružnice za operativne poslove i s pravima i obvezama utvrđenima Ugovorom o radu na neodređeno vrijeme od 1. ožujka 2009. i Aneksa tom ugovoru od ... arbitrarno, nedostatno obrazlažući zakonski propisane uvjete za dopuštenost otkaza ugovora o radu u konkretnom slučaju, dok je obrazloženje osporene odluke
sklapanje ugovora o javnoj nabavi robe i javnim radovima (SL L 395, 30. 12. 1989.), kako je posljednje izmijenjena Direktivom 2014/23/EU Europskog parlamenta ... o javnoj nabavi i javna usluga počeli izvršavati, a osobito da naručitelj ne bi smio započeti s pregledom i ocjenom ponuda prije isteka roka za izjavljivanje ... , pogrešno navodi da naručitelj ne bi smio započeti s pregledom i ocjenom ponuda prije isteka roka za izjavljivanje žalbe na postupak javnog otvaranja ponuda ... izvršavanjem usluge nakon 1. travnja 2021. i završi s obavljanjem 31. ožujka 2027. godine (kako je to predviđeno izmijenjenom natječajnom dokumentacijom), tada
subjekata medicine rada umanjen za broj timova primarne zdravstvene djelatnosti za koji dom zdravlja ima sklopljen ugovor o provođenju zdravstvene zaštite sa ... zdravstvenoga radnika, dokaz o raspolaganju prostorom te ugovor o radu ili izjava o radu u timu člana/članova tima ovjerena od javnoga bilježnika, a kada je ... : 'odnosno Hrvatskim zavodom za zdravstveno osiguranje zaštite zdravlja na radu' brišu se." 2.3.Članak 40. Zakona o zdravstvenoj zaštiti izmijenjen je člankom ... radnika, dokaz o raspolaganju prostorom te ugovor o radu ili izjava o radu u timu člana/članova tima ovjerena od javnoga bilježnika, a kada je ponuditelj
je na dan stupanja na snagu ovog pravilnika u obvezi rada na temelju sklopljenog Ugovora o specijalističkom usavršavanja sklapanje izmijenjenogugovora ... mogućnost da se odlukom suda naloži tuženiku da podnositeljima ponudi sklapanje dodatka ugovoru o specijalizaciji koji su inicijalno sklopili s tuženikom kao ... po završetku fakultetskog obrazovanja s tuženikom sklopili ugovor o specijalizaciji kojim su prihvatili (nametnute) uvjete prema kojima su dužni po ... ugovora o specijalizaciji sa znatno povoljnijim uvjetima kako u odnosu na naknadu troškova u slučaju prijevremenog raskida radnog odnosa tako i u odnosu na
i istodobno predloži radniku sklapanje ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetima (otkaz sponudomizmijenjenogugovora). (...)" "Otpremnina Članak 126. (1 ... ugovora o radu, petnaest dana prije ispunjavanja navedenog uvjeta. 7. Podnositeljev poslodavac HEP operator distribucijskog sustava d.o.o. u privitku dopisa od 18. rujna 2017. dostavio je podnositelju (tipski, opaska Ustavnog suda) prijedlog sporazuma o prestanku ugovora o radusponudom novog izmijenjenog ... otkaza ugovora o radusponudom novog izmijenjenogugovora o radus druge strane. Prvostupanjski sud je zaključio da je podnositeljeva situacija bila
o radu podnositeljice od 1. travnja 1996. sponudom izmjene ugovora o radu za poslove više medicinske sestre za koje je uvjet položeni stručni ispit, a ... i tužbeni zahtjev kojim je tražen raskid ugovora o radu od 13. rujna 1996. godine kojega su sklopili tuženik i podnositeljica pod izmijenjenimuvjetima, te ... naveden radni staž pet godina, a kao uvjet nije naveden stručni ispit. Ugovorom o radu što su ga stranke sklopile 1. travnja 1996. godine, podnositeljici je ... stručni ispit, te stoga tuženik nije objavio natječaj u skladu s Katalogom psolova. Također je utvrđeno da tuženik prije otkazivanja ugovora o radu
za donošenje odluke kojom se odabire najpovoljnija ponuda ponuditelja s kojim će se sklopiti ugovor o javnoj nabavi odnosno najpovoljnija ponuda jednog ili više ... pravo uvida u ponude dužan osigurati javni naručitelj (članak 102. stavci 1. i 2. ZoJN-a). S druge strane, članak 165. stavak 3. nalazi se u četvrtom ... propisuju pravila žalbenog postupka za rješavanje o žalbama u vezi s postupcima sklapanja ugovora o javnoj nabavi i okvirnih sporazuma na koje se primjenjuje ... Matija, Antun Palarić, Aldo Radolović i Duška Šarin, odlučujući o prijedlogu za pokretanje postupka za ocjenu suglasnosti zakona s Ustavom Republike
o međusobnim pravima i obvezama s naslova specijalizacije (u daljnjem tekstu: Ugovor). Stranke su 29. travnja 2013. sklopile aneks ugovora o radu na temelju ... specijalizantima/specijalistima sklapanje izmijenjenogugovora o međusobnim pravima i obvezama, tj. ugovora koji je usklađen s trenutno važećim Pravilnikom. Odlukom ... ništetan iz sljedećih razloga. S obzirom da je tužiteljica obavljala rad za vrijeme specijalizacije, sukladno ugovoru o radu na način i na mjestu po nalogu ... primjenjuju izmjene Pravilnika pa isplaćene plaće i troškovi nastali u svezi sradom ne bi predstavljali trošak niti štetu poslodavcu. Da su odredbe Ugovora
korisniku ne može ponuditi ugovor o zakupu jer ne ispunjava uvjete iz stavka 2. ili 3. ovoga članka ili ako korisnik ne sklopi s Republikom Hrvatskom ili ... društvo Carski trg d.o.o. osporava suglasnost s Ustavom članka 5. ZIDZZKPP-a/18 kojim je članak 6. ZZKPP-a/11 izmijenjen u cijelosti. Sukladno tome, ima se ... za sklapanje novog ugovora o zakupu na određeno vrijeme na rok od pet godina pod istim uvjetima (iznos mjesečne zakupnine, zakupnik…) kao u postojećem ugovoru ... neovisno o djelatnosti isključivo zakupniku koji s Republikom Hrvatskom ima sklopljen ugovor o zakupu na temelju javnog natječaja i koji u potpunosti
tuženika o redovitom otkazu ugovora o radusponudomizmijenjenogugovora od 28. rujna 2009. i da radni odnos podnositeljice nije prestao, te zahtjevom da se ... otkazu ugovora o radu (poslovno uvjetovani otkaz) sponudomizmijenjenogugovora kojeg je tuženik dao tužiteljici na temelju odredbe čl. 106. st. 1. podst ... gospodarskih, tehnoloških i organizacijskih razloga te da joj je ponudio izmijenjeniugovor o radu radi obavljanja poslova radnog mjesta pomoćnog radnika u ... radnog odnosa odnosno izmijenjeni joj ugovor o radu o čemu je naknadno donio i interni akt, - da se tuženik o namjeri predmetnog otkazivanju, sukladno
ugovora o radu iz 2004., sponudomizmijenjenogugovora, budući da sklopljeni ugovor između tužiteljice i tuženika dana 27. srpnja 2006. predstavlja novi ... o situaciji otkaza ugovora o radu iz 2004. sponudomizmijenjenogugovora, budući da sklopljeni ugovor između tužiteljice i tuženika 27. srpnja 2006 ... izmijenjenimuvjetima (otkaz sponudomizmijenjenogugovora). Prema odredbi članka 114. stavak 2. ZR ukoliko u tom slučaju radnik prihvati ponudu poslodavca ... otkaza ugovora o radu od 27. listopada 2004. sponudomizmijenjenogugovora. Potpisom novog ugovora o radu, dakle sporazumom stranaka, poslodavac je
specijalizanata spadaju i uvjeti pod kojima će isti sklopiti ugovor o međusobnim pravima i obvezama s ustanovom koja ga upućuje na specijalizaciju. Predlagatelj ... ugovor o radu. ... Naime, troškove specijalizacije plaća zdravstvena ustanova u kojoj je zaposlen doktor medicine u cilju ispunjavanja minimalnih uvjeta ... zdravstvenim ustanovama da ponude sklapanje izmijenjenihugovora o međusobnim pravima i obvezama, kako bi svi specijalizanti i specijalisti došli u isti položaj ... propisa, jer je tim odredbama propisana obveza zdravstvenim ustanovama da ponude sklapanje izmijenjenogugovora o međusobnim pravima i obvezama
o radu za obavljanje poslova rukovoditelja u Sektoru za nabavu, time je (neprihvaćanjem ponudeizmijenjenogugovora) došlo do otkaza. Kako je pravomoćnom ... podnositeljici iskazao nepovjerenje i ponudio izmijenjeniugovor o radu, što ona nije prihvatila, slijedom čega je tužitelj otkazao njezin ugovor o radu te joj je ... otpremnina tuženici nije isplaćena po osnovi otkaza, već po osnovi činjenice da tužiteljica nije prihvatila izmijenjeniugovor o radu (nakon iskazanog ... zatražila sudski raskid Ugovora o radu, koji je sud prihvatio i odredio sudski raskid Ugovora o radus danom 24. travnja 2015., u takvoj situaciji donošenjem
o prodaji dionica, pod uvjetima pod kojima je morala biti objavljena ponuda za preuzimanje." 24. Navedena se ograničenja i tereti moraju promatrati zajedno s ... obavezno sklapanje ugovora o prodaji dionica pod uvjetima pod kojima je morala biti objavljena ponuda za preuzimanje. Pri tome, a budući da je dioničaru koji ... izmijenjen ni dopunjen zakonskim izmjenama i dopunama iz 2009. i 2012. 2. Prijedloge za pokretanje postupka za ocjenu suglasnosti s Ustavom članka 13. stavka 3 ... financijskih sredstava za davanje ponude za preuzimanje Ciljnog društva (najčešće velika trgovačka društva s tržišnom kapitalizacijom svih dionica od nekoliko
tuženikom ugovore o radu na neodređeno vrijeme, kojima su zasnovali radni odnos na poslovima "odjelni liječnik". 5.1. Podnositelji su sa tuženikom sklopili ... utvrđenim da su 1.-7. tužitelji s tuženikom sklopili ugovore o radu na neodređeno vrijeme za poslove odjelnog liječnika i ugovorenim pravom na plaću i dodatke ... specijalizantima/specijalistima sklapanje izmijenjenogugovora o međusobnim pravima i obvezama, tj. ugovora koji je usklađen s trenutno važećim Pravilnikom. Budući da tuženik nije postupio u skladu s navedenom odredbom Pravilnika i ponudio tužiteljima sklapanje izmijenjenihugovora u propisanom roku, 1.-7
potpisivanje Ugovora o radu pod izmijenjenimuvjetimasa zakupoprimcem 'Lipovac' d.d. istima je prestao radni odnos dana 01.11.2003.g. (...) Ako se statusnom ... kod E.-p. d.o.o., - da je prvotuženik V. d.d. pravni sljednik L. d.d., - da je E.-p. d.o.o. tužitelju otkazao ugovor o radusponudomizmijenjenog ... i listopad 2003.) isplatu plaće s naslova otkazanog Ugovora o radu radi gospodarskih, tehničkih i organizacijskih razloga, isplatu naknade za vrijeme trajanja ... ). (...) Međutim, tadašnja tvrtka 'Lipovac' ... je radnicima ponudila sklapanje Ugovora o radu na određeno vrijeme i sa smanjenim pravima nego što su ih radnici
tužiteljima ponudi izmijenjeniugovor o radu pod propisanim uvjetima koji su drugačiji od prvotno ugovorenih u tom dijelu (članci 11. i 12.) to se primjenom ... i obvezama da su tužitelji sa tuženikom sklopili ugovore o radu na neodređeno vrijeme radi obavljanja specijalizacije iz određenog područja (...) kojom se ... (pa tako i tuženika) da ponudi specijalizantu (pa tako i tužiteljima) sklapanje izmijenjenogugovora o radu sukladno izmijenjenim odredbama članaka 11 ... nije sporno (a nije bilo ni nadležnim sudovima) da su svi podnositelji s Općom bolnicom Pula sklopili ugovore o radu na neodređeno vrijeme za radno
koncesije naknadno izmijenjeniuvjeti natječaja što je suprotno sa člankom 33. Zakona o koncesijama. Sukladno navedenom, Zajednica ponuditelja 'SUNČANA OAZA ... u obzir prilikom sastavljanja ponuda, odnosno da su Odlukom o davanju koncesije naknadno izmijenjeniuvjeti natječaja, ovo tijelo ističe da Odlukom ... ) odredit će se ugovorom o koncesiji. Sukladno navedenom ovo tijelo smatra da Odlukom o koncesiji nisu izmijenjeniuvjeti iz Odluke o namjeri davanja ... o koncesiji. Ugovorom o koncesiji u skladu s odlukom o koncesiji uređuje se bliža namjena za koju se daje koncesija, uvjeti koje u toku trajanja koncesije mora
pojedinog prijevoznika. Članak 5. Izračun naknade i ostali uvjetiugovora o javnim uslugama moraju biti u skladu s člancima 4. i 6. Uredbe (EZ) br. 1370/2007 ... (d) mogu se nastaviti do svoga isteka, uz uvjet da su ograničenog trajanja usporedivog s trajanjima određenima u članku 4. Ugovori o javnim uslugama ... ., 6. i 7. Zakona, te u skladu s člankom 5. stavcima 4. i 5. Uredbe (EZ) br. 1370/2007. Članak 3. (1) Postupak sklapanja ugovora o javnim uslugama ... . stavka 2. ove Uredbe obuhvaća: a) utvrđivanje mreže linija u skladu s člankom 33. stavcima 5. i 6. Zakona b) sklapanje ugovora o javnim uslugama sukladno
članka, a na koje se ne primjenjuju odredbe općeg propisa o radnim odnosima sportaš mora ugovoriti s poslodavcem. (3) Ugovor i dodatak ugovoru o radu ... samostalnu sportsku djelatnost smatra se da je sa sportašem sklopljen ugovor o radu. Sportaš amater Članak 12. (1) Sportaš amater je osoba koja se bavi ... zapreke za obavljanje posla propisane člankom 111. ovoga Zakona - koja je s pravnom ili fizičkom osobom u sportu sklopila ugovor o radu, ili drugi ugovor ... . ovoga Zakona - je s pravnom ili fizičkom osobom u sportu sklopila ugovor o radu, ili drugi ugovor, ili je uređeno drugim odgovarajućim aktom. (...)" III
